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修文县2020年拟建县直学校干部竞争上岗公告(3人,7月23-24日报名)

  根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及中共修文县委办公室修文县人民政府办公室《关于印发〈修文县股级干部选拔任用工作实施细则>的通知》(修党办发〔2020〕1号)精神,为进一步推进干部人事制度改革,拓宽选人用人渠道,建设一支政治业务素质优良、结构合理、适应教育现代化发展需要的教育管理干部队伍,从而促进我县的教育改革和发展,经修文县人民政府批准,同意为我县拟建县直小学(幼儿园)竞争上岗部分校(园)级领导干部。现公告如下:

  一、指导思想

  根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及中共修文县委办公室修文县人民政府办公室《关于印发〈修文县股级干部选拔任用工作实施细则>的通知》(修党办发〔2020〕1号)文件精神,立足修文教育实际,进一步完善干部任用机制,坚持任人唯贤,拓宽选人渠道,促进干部有序的流动机制和有效的激励机制,着力提高干部队伍的整体素质,提高学校管理能力,努力建设一支政治素质高、业务能力强、作风过硬、群众拥护的干部队伍,为我县教育事业的优质发展提供可靠的组织保证。

  二、竞争上岗的原则

  (一)党管干部原则;

  (二)德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤原则;

  (三)事业为上、人岗相适、人事相宜原则;

  (四)公道正派、注重实绩、群众公认原则;

  (五)民主集中制原则;

  (六)依法依规办事原则。

  三、选聘的职位、条件及范围

  (一)选聘职位

  1.修文县县直拟建小学校长1名;

  2.修文县县直拟建幼儿园园长2名;

  (二)条件及范围

  1.应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件;

  2.热爱教育事业,熟悉相关业务;

  3.有较强的事业心和责任感,遵纪守法,勤政廉政、团结同志、作风正派,实绩突出;

  4.大专及以上文化程度,近两年考核为合格及以上,年龄须在50周岁以下(截止时间:1969年7月23日及以后出生);

  5.符合条件人员范围

  (1)修文县拟建县直小学校长任职资格条件人员:修文县正式在编且在县直中小学、乡镇中学、中心小学校长(副校长)、支部书记(副书记)任职三年以上的人员。教育局机关曾在校长(副校长)岗位任职三年以上人员。

  (2)修文县拟建县直幼儿园园长任职资格条件人员:修文县正式在编且在县直幼儿园、乡镇幼儿园的园长(副园长)、支部书记(副书记)任职三年以上的人员。教育局机关曾在园长(副园长)岗位任职三年以上人员。

  (三)限制条件

  1.违反政治纪律和政治规矩的;

  2.上一年年度考核结果为基本称职以下等次的;

  3.受党纪政纪处分还在处分期未解除处分的;

  4.其他原因不宜提拔或进一步使用的。

  四、实施步骤

  (一)发布公告

  修文县人民政府网(http://www.xiuwen.gov.cn/)上发布选聘公告。报考人员如需咨询选聘职位、选聘资格条件等有关事宜,联系电话:0851-82371552(修文县教育局人事科)。

  (二)公开报名

  报名采取网上报名方式。报考人员登录修文县人民政府网,下载并填写《修文县拟建县直学校干部竞争上岗报名表》(以下简称《报名表》),如实填写报考信息。报考人员将《报名表》、身份证、学历证书、教师资格证书电子档,通过电子邮件发送到邮箱715166360@qq.com。每名报名人员限报一个岗位,多报无效。报名人员不得弄虚作假、隐瞒个人信息、伪造虚假报考材料,或者搞非组织活动,一经查实,取消选调资格。

  (三)资格审查

  领导小组办公室对每位应聘人员进行资格审查,收到个人报名表后,工作人员7月25日24:00前对报考人员提交的报名申请进行资格审查,采取回复邮件或电话通知的方式反馈资格审查结果。无人报考的岗位,改由组织考察调动。

  (四)综合笔试:

  1.主要内容:包括基础知识、基本技能、基本能力的考试综合素质测评。

  2.笔试综合成绩按照岗位类别排名。笔试成绩按40%比例计入总成绩。

  (五)竞聘演讲:每位应聘者要进行以竞聘目的、工作思路、工作措施为主要内容的演讲,演讲时间控制在10分钟以内,然后由评委进行打分,竞职演说分占总分60%。

  (六)组织考察:由领导小组根据竞聘演讲的综合成绩,从高分到低分择优确定考察对象。对考察对象从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考察赋分并写出考察书面报告。

  (七)完善手续:根据竞聘演讲、考察结果,提交领导小组办公室讨论,按有关规定提请相关部门办理调动手续

  五、工作流程及纪律要求

  (一)工作流程。修文县拟建县直学校干部竞争上岗工作自2020年7月13日研制方案开始,8月17日结束。具体安排时间如下:

  1.公布方案:7月22日

  2.动员及组织报名:7月23日、24日9:00--17:00

  3.资格审查:7月25日

  4.综合笔试:7月28日

  5.竞职演讲:8月2日

  6.组织考察:8月7日--8月8日

  7.讨论决定:8月17日

  (二)纪律要求。负责本次竞争上岗工作的同志要以高度的政治责任感,严肃认真地对待本次竞争上岗工作,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定,坚持选人和用人标准,按照要求组织实施竞岗工作,努力营造和谐稳定、风清气正的竞争环境。

  六、选调疫情防控工作

  所有参加选调教师应根据当前疫情防控要求做好相应准备,确保选调工作能顺利参考,因不符合疫情防控要求不能参加选调工作的教师,自行承担后果。

  (1)未出省教师。未出省教师持有健康绿码且体温正常的,可参加选调工作。

  (2)到过省外教师。对到过全国中高风险地区返黔教师,返黔之前可在当地进行一次核酸检测,持有健康绿码和7天内核酸检测阴性合法证明的,抵达我省后再进行一次核酸检测,阴性者予以参加选调;无健康绿码或无7天内核酸检测阴性合法证明的,一律实行抵达我省后集中隔离医学观察14天和2次核酸检测,阴性者予以选调。对低风险地区来(返)黔人员,持有健康绿码,按照“愿检尽检”的原则,建议进行核酸检测。

  (3)所有教师必须佩戴口罩领取准考证、参加笔试、面试。

  (4)如果有新的疫情防控政策,以新的政策为准。

  附件:修文县拟建县直学校干部竞争上岗报名表.xlsx(点击下载

   

   修文县公开选调教师工作领导小组办公室

   2020年7月22日

  (信息来源:http://www.xiuwen.gov.cn/xwzx/tzgs/202007/t20200723_61693781.html)

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